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　　“六個行動”是內蒙古自治區(qū)黨委繼去年“六個工程”之后的又一重大部署，也是辦好“兩件大事”的重要抓手。就業(yè)是最大的民生，就業(yè)促進行動作為“六個行動”之一，既是關乎千家萬戶幸福的民生工程，也是支撐發(fā)展大局穩(wěn)定的關鍵舉措。今年以來，呼和浩特市人社局深入貫徹落實黨中央、國務院關于穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)決策部署，堅持就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，扎實推進自治區(qū)、呼和浩特市就業(yè)促進行動，創(chuàng)新服務舉措，精準施策，全力打好就業(yè)創(chuàng)業(yè)“組合拳”，推動實現(xiàn)高質量充分就業(yè)。

　　一“碼”在手，崗位就有，“數(shù)字賦能”打通就業(yè)服務“最后一公里”

　　“以前找工作得跑招聘會、網上篩選，耗費了大量精力，找到的工作還未必滿意，看到人社局公眾號發(fā)布了求職意向二維碼，我已經掃碼填寫了個人信息和求職意向，政府部門幫助匹配崗位，也不用擔心個人信息泄露，目前已收到兩家單位的面試通知!”近日，掃描了“求職意向二維碼”的高校畢業(yè)生小李高興地說。

　　為破解“有活沒人干”和“有人沒活干”的結構性就業(yè)矛盾，呼和浩特市人社局創(chuàng)新推出“企業(yè)用工需求和個人求職意向二維碼”，進行人員和崗位歸集，建立全市崗位清單和人員清單，依托大數(shù)據(jù)平臺，實現(xiàn)人員和企業(yè)需求的精準匹配。求職者只需動動手指，即可精準匹配意向崗位信息，企業(yè)也可“一鍵查詢”目標人群，提高招聘效率。據(jù)悉，截至目前已歸集發(fā)布217家企業(yè)用工需求6000余人，涵蓋建筑、教育、人力資源等行業(yè)，歸集人員需求976個，求職意向涉及電子商務、設計、教育等崗位。

　　政策找人，服務上門，“清單式”管理讓就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策觸手可及

　　“沒想到坐在家里就能了解到這么多就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，還有工作人員上門講解，真是太貼心了!”家住回民區(qū)的王女士對人社部門的“政策找人”服務贊不絕口。

　　為了讓更多群眾知曉政策、享受政策，呼和浩特市人社局梳理匯編了涵蓋就業(yè)援助、創(chuàng)業(yè)扶持、技能培訓等方面的“就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策清單”，并通過線上線下多種渠道進行廣泛宣傳。同時，積極開展“政策找人”行動，組織工作人員深入社區(qū)、企業(yè)、高校，面對面講解政策，手把手指導申請，確保各項惠民惠企政策落到實處。據(jù)悉，“分級分類”的政策清單涵蓋失業(yè)保險金申領、技能培訓補貼、就業(yè)困難人員認定、高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策等20項內容，申領方式、經辦機構、咨詢電話等一目了然。

　　技能傍身，就業(yè)不愁。技能培訓助力勞動者端穩(wěn)就業(yè)“飯碗”

　　“剛參加完養(yǎng)老護理員培訓班，15天的培訓，讓我學到了常見疾病護理、生活照料技巧、心理關懷等方面的知識，還拿到了養(yǎng)老護理證書，目前也找到了心儀的崗位，正準備入職呢!”參加技能培訓后實現(xiàn)就業(yè)的張女生滿臉喜悅。

　　針對勞動者技能水平與市場需求不匹配的問題，呼和浩特市人社局密集安排培訓班期，涵蓋電子商務、養(yǎng)老護理員、公共營養(yǎng)師等多個培訓工種，以清單式公開發(fā)布“培訓機構及培訓工種目錄”，方便勞動者根據(jù)自身情況選擇合適的培訓工種及班期，提升技能水平，增強就業(yè)競爭力。據(jù)悉，截至目前市人社局已發(fā)布《呼和浩特市補貼性職業(yè)技能培訓機構目錄》《呼和浩特市補貼性職業(yè)(工種)目錄》《呼和浩特市創(chuàng)業(yè)培訓機構目錄》，涵蓋全市142家職業(yè)培訓機構、37家創(chuàng)業(yè)培訓機構、165個培訓工種。發(fā)布3月1日至15日培訓班期計劃，含母嬰護理、電子商務、民族手工藝品制作等工種共42個班期。

　　民生無小事，枝葉總關情。呼和浩特市就業(yè)服務中心相關負責人表示將持續(xù)聚焦群眾就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求，不斷創(chuàng)新服務方式，優(yōu)化服務流程，提升服務效能，以更加務實高效的舉措，扎實推動就業(yè)促進行動，為穩(wěn)就業(yè)保民生貢獻力量。（白麗娜）